Mitarbeiter im Bereich Körperschaftshaushalt und Stiftungen (m/w/d)

Ihr Arbeitsplatz

Das Referat H2 - Körperschaftshaushalt und Stiftungen der Abteilung H - Haushalt an der Zentralen Universitätsverwaltung (ZUV) der Friedrich-Alexander-Universität Erlangen-Nürnberg (FAU) verwaltet und unterstützt Stiftungen sowie den Körperschaftshaushalt. Es berät Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler bei Stiftungsanträgen und potenzielle Stifterinnen und Stifter bei der Errichtung von Stiftungen. Zudem ist es verantwortlich für strategisches Fundraising, rechtliche Angelegenheiten der Stabsstelle Presse- und Kommunikationsstelle sowie der Stabsstelle Sammlungen und Museen der FAU. Darüber hinaus betreut das Referat H2 durch die Bewirtschaftung seiner Gästehäuser die internationalen Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die an der FAU forschen und lehren.



Wir haben einiges zu bieten: unsere Benefits
  • Regelmäßiger Stufenanstieg und steigendes Gehalt nach Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) bzw. Besoldung nach BayBesG sowie zusätzliche Jahressonderzahlung
  • Urlaubsanspruch von 30 Tagen pro Kalenderjahr bei fünf Arbeitstagen pro Woche, mit zusätzlichen freien Tagen am 24. und 31. Dezember
  • Flexible Arbeitszeitregelungen und -modelle sowie die Möglichkeit, Mehrarbeit durch Freizeit auszugleichen
  • Betriebliche Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen
  • Familienfreundliche Umgebung mit Ferien- und Kinderbetreuungsangeboten

  • Homeoffice nach Einarbeitung grundsätzlich möglich
  • Vielfältige Weiterbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • Umfassende Einarbeitung durch engagiertes Team
  • Aktives Gesundheitsmanagement


Ihre Aufgaben
  • Koordination und Betreuung der Gästehäuser der FAU inklusive der Gewährleistung von Gebäudeunterhalt und -sicherheit
  • Verwaltung und Bewirtschaftung der Liegenschaften der Körperschaft
  • Unterstützung bei der Betreuung und Verwaltung der universitären Stiftungen

Ihr Profil
  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
  • Erste Berufserfahrung in einem vergleichbaren Tätigkeitsfeld
  • Kenntnisse im Bereich Stiftungssatzungen, Stiftungsgesetze sowie im Mietrecht
  • Idealerweise Erfahrungen im staatlichen Haushaltsrechts sowie deren Buchungsvorgänge
  • Sicherer Umgang mit MS-Office Programmen (Excel, Word, Power Point, Outlook)
  • Führerschein der Klasse B
  • Exzellente Deutschkenntnisse (mind. C2-Niveau) sowie gute Englischkenntnisse (mind. B2-Niveau)
  • Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfähigkeit
  • Fähigkeit zum Interessenausgleich
  • Flexible Arbeitsweise wünschenswert


Stellenzusatz

Bei entsprechender Eignung ist eine Perspektive auf eine Weiterbeschäftigung gegeben


Bewerbungsschluss

14.01.2025

Stellenbezeichnung

Mitarbeiter im Bereich Körperschaftshaushalt und Stiftungen (m/w/d)

Beschäftigungsbeginn

01.03.2025

Beschäftigungsort

Freyerslebenstraße 1 91058 Erlangen

Entgelt

E6

Arbeitszeit

Vollzeit

Wochenarbeitszeit

40,00

Befristung / Anstellungsdauer

Befristung

ja

Anstellungsdauer

24 Monate


Weitere Rahmenbedingungen


Kontakt

Gerhard Scherger
Tel.: +49 9131 85-26642
Mobil:
gerhard.scherger@fau.de

Wir bitten Sie, unsere Onlineplattform zu nutzen und von Bewerbungen auf dem Postweg oder per E-Mail abzusehen. Bewerbungen, die auf dem Postweg bei uns eingehen, werden nach Abschluss des Verfahrens nicht zurückgesendet.

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Die FAU versteht sich als moderner, weltoffener und familienfreundlicher Arbeitgeber. Wir begrüßen Ihre Bewerbung unabhängig von Ihrem Alter, Ihrem Geschlecht, Ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexuellen Identität. Haben Sie eine Schwerbehinderung oder sind schwerbehinderten Personen gleichgestellt, so berücksichtigen wir Sie bei wesentlich gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt. Gerne können Sie bei uns in Teilzeit arbeiten, wenn durch Job-Sharing eine vollumfängliche Wahrnehmung des Aufgabenbereichs gewährleistet ist.

Bei Wunsch können Sie eine Person der Gleichstellung zum Bewerbungsgespräch hinzuziehen, ohne dass dadurch Nachteile für Sie entstehen.

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